På jakt etter ny jobb? Start i riktig ende
Å søke ny jobb er både krevende og tar tid. Det er derfor viktig å starte jobbsøkerprosessen tidlig, og i riktig ende.
Den viktigste og ofte vanskeligste delen av jobbsøker prosessen er selvanalyse og kompetansekartleggingen.
Det er viktig å kartlegge din egen motivasjon og verdier før du skal overbevise en arbeidsgiver at du er rett person til en stilling. Denne kartleggingen gir deg også grunnlaget for å vite hvilke jobber du ønsker og bør se etter.
Bruker du en del tid på denne delen vil det bli enklere for deg å finne riktig jobb. Det vil også gjøre det mye lettere å skrive en god CV og søknad.
Lær teknikker og få tips til hvordan sette ord på egne ønsker, egenskaper og styrker på dette temamøtet.
Hva lærer du på temamøtet?
- Hvordan du kan vurdere din egen faglige, personlige og sosial kompetanse
- Hva er dine motivasjonsfaktorer
- Hvordan finne den riktige stillingen for deg
Andre temamøter i serien av tre er:
Jørn Eilertsen, seniorrådgiver i NITO
Eilertsen jobber i seksjon for tillitsvalgtutvikling i forhandlings- og arbeidslivsavdelingen i NITO.
I tillegg til utvikling av tillitsvalgtopplæringen holder han mye kurs og foredrag, spesielt om hvordan tillitsvalgte kan kommunisere for å nå sine mål og digitalt synliggjøre egen kompetanse.
Eilertsen er en engasjert foredragsholder og har lang erfaring som foredragsholder på kurs om jobbsøk og LinkedIn.
Maria Middelthon, seniorrådgiver i NITO
Middelthon jobber i seksjon for tillitsvalgtutvikling i forhandlings- og arbeidslivsavdelingen i NITO.
Hun arbeider blant annet med digitalisering av tillitsvalgtopplæring, og har tidligere erfaring som både tillitsvalgt og leder.
Middelthon har lang erfaring som kursholder, blant annet om jobbsøkerprosessen og politisk påvirkningsarbeid.
