7 reasons why you should be unionized
What is a trade union? Why be a trade union? What can a trade union do for you? Here are the answers.
By being unionized, you are in a community that has more influence in the workplace than each individual has alone. It is important to have a good salary and good conditions at work when you spend so much time there. In a trade union, everyone works together to achieve things, it gives strength.
As an employee, you want to create results together with the employer, but sometimes challenges and disagreements arise. There are laws and regulations that protect you, but only to a certain extent. Employers have a lot of power, but you also have rights.
By being unionized, you are in a community, which is there for you.
What is a trade union?
7 reasons why you should be unionized
-
Lovverket er ikke nok alene
Arbeidsmiljøloven angir endel minsterettigheter for arbeidstakere. Flere av rettighetene vi tar som en selvfølge er faktisk ikke lovfestet, men et resultat av tariffavtaler som fagforeningene har forhandlet fram. Disse avtalene er ikke hugget i stein, og må forsvares av en sterk fagbevegelse.
-
Du får større innflytelse på arbeidsplassen
Som enkeltperson har du begrenset påvirkning på arbeidsplassen. Gjennom tariffavtaler har du gjennom tillitsvalgte både forhandlingsrett på lønn og reell innflytelse på arbeidsplassen. Jo flere på arbeidsplassen som er organisert, desto lettere er det å forhandle med arbeidsgiver.
-
Du får høyere lønn
De siste tjue årene har lønnsforskjellene økt i Norge. Forskning viser at fagorganiserte arbeidstakere tjener mer enn uorganiserte (forskning.no); Jo større andel av de ansatte på en arbeidsplass som er fagorganisert, desto mer øker lønna.
-
Du får bedre betingelser
En tariffavtale gir deg i tillegg rett til bedre betingelser, blant annet til å få betalt på helligdager, rett til mer ferie og feriepenger og mer overtidsbetaling.
Tema
Fagorganiserte i bedrift med tariffavtale
Uorganiserte uten tariffavtale
Lønn
Tillitsvalgte forhandler lønn for deg årlig. Du har rett til årlige lønnsamtale med din leder.
Ingen regler
Arbeidstid
7,5 time pr. dag/37,5 t pr. uke
9 time pr. dag/40 timers uke
Helg- og nattillegg
Tillegg jf. tariffavtalen
Arbeidsgiver bestemmer
Ferie
5 uker og 12 % feriepenger
4 uker og 1 dag, 10,2 % feriepenger
Usaklig oppsigelse
Bistand fra tillitsvalgte og advokat om nødvendig.
Ingen hjelp, du må selv skaffe og betale advokat
Innflytelse
Avtaler og regler for medbestemmelse
Arbeidsgiver bestemmer hvor mye de vil involvere de ansatte utover minimumsbestemmelsene i lovverket
-
Du får ekstra beskyttelse
Å være organisert er din beste forsikring i arbeidslivet. Skulle det oppstå konflikter eller uenigheter, er det godt å ha et støtteapparat i ryggen.
Som NITO-medlem får du tilgang til et dyktig apparat av erfarne tillitsvalgte, forhandlere og advokater.
-
Spar penger på gode medlemsfordeler
Som NITO-medlem får du en rekke fordeler du har nytte av både i arbeidslivet og på fritiden. Blant dem er gratis legehjelp, gode priser på forsikring og banktjenester, og et variert kurstilbud skreddersydd for ingeniører og teknologer.
-
Du påvirker fremtidens arbeidsliv
Arbeidslivet er i endring. Vi må tilpasse oss tiden vi lever i, men det er viktig å ta vare på rettighetene i arbeidslivet samtidig. Fagorganisasjoner påvirker hvordan fremtidens ordninger for hjemmekontor, arbeidstid, feriedager, overtid, permisjoner og pensjon blir. Jo flere medlemmer vi har, desto større gjennomslagskraft får vi.
