Executive videreutdanning: Strategisk ledelse av digitale prosesser og KI

Studiet har til hensikt å gi kunnskap om teori og arbeidsmetoder som kan understøtte digitale endringsprosesser. Innholdet er bygd opp rundt et selvvalgt digitalt endringsprosjekt - gjerne fra egen organisasjon, og har til hensikt å understøtte og medvirke til fremdrift i prosjektet og at det lykkes.

I studiet lærer du sentrale begreper innen digitalisering og ulike former for digital teknologi. Samtidig er det lagt stor vekt på at du skal lære konkrete virkemidler og metoder som kan danne grunnlag for praktisk digital endring i din egen organisasjon. 

Innholdet i studiet skal gi deg som kursdeltaker dybdeforståelse for hvordan man leder, tenker strategisk og handler i forhold til digitalisering. I tillegg til å ta et strategisk perspektiv på teknologi har kurset til hensikt å bidra til å utvikle visjon, strategi og handlingsplaner for den enkelte leder i eget digitaliseringsarbeid.

Undervisningen er nettbasert og inkluderer videoforelesninger, casediskusjoner og ulike digitale læringsaktiviteter. Du møter eksperter og praktikere knyttet til digitalisering, ledelse og strategi. Ta den nettbaserte gjennomgangen på jobb eller hjemme, på hytta eller i utlandet, på dag- eller kveldstid.

I løpet av emnet vil det være fem digitale samlinger hvor det legges opp til diskusjoner, presentasjoner og veiledning.

Undervisning vil skje torsdager kl. 10-12 i uke 39, 41, 42, 44 og 46. (Endringer kan forekomme).

Det vil være tett samarbeid med dine medstudenter som læringspartnere for hverandre. Her får du utvidet nettverk og du kan diskutere dine utfordirnger med andre som er i samme situasjon.

Kursdeltaker skal etter å ha fullført studiet ha følgende totale læringsutbytte definert i kunnskap, ferdigheter og generell kompetanse:

Kunnskap

Kursdeltaker skal:

• ha inngående kunnskap knyttet til sentrale begreper og teknologier innen digitalisering
• kunne analysere drivere i digitalisering og interessentsystemet knyttet til digitaliseringsarbeid
• kunne analysere strategiske problemstillinger ut ifra forretningsmodellen og ha inngående kunnskap om hvordan teknologi henger sammen med forretningsmodellen
• ha avansert kunnskap om alternative strategier knyttet til digitalisering og muligheter for verdiskaping fra digital teknologi
  

   

Ferdigheter

Kursdeltaker skal evne å:

• gjennomføre en inngående analyse av potensial, muligheter og utfordringer knyttet til digital transformasjon for en organisasjon
• gjennomføre et selvstendig avgrenset utviklingsprosjekt knyttet til digital transformasjon og utvikling i en organisasjon
• gjennomføre inngående analyser av ulike interessenter i et digitaliseringsprosjekt, kommunisere med disse, samt evne å se og skape felles insentiver

gjennomføre selvstendig testing og vurdering av ulike digitale løsninger

Generell kompetanse

Kursdeltaker skal evne å:

• forholde seg kritisk til digitalisering og anvende relevante informasjonskilder til å kommunisere behovet for digital strategisk tenkning
• bidra til innovasjon og entreprenørskap gjennom å kjenne til ny tekning og utvikling knyttet til digital ledelse i organisasjoner, og anvende innsikt knyttet til digitalisering for å utvikle egen organisasjon gjennom en digitaliseringsprosess

1. Meld deg på via NITOs nettsider - påmeldingsknapp øverst på kurs siden.
2. Send søknad til OsloMet ved å klikke på denne linken, og se punkt "Slik søker du".